Гострий дефіцит робітничих кадрів у Кам’янці-Подільському змушує міську владу вживати дієвих заходів. Розпочали з організованого управлінням економіки моніторингу потреб підприємств в електрозварниках, слюсарях, мулярах, токарях, будівельниках.
До слова, великі будівельні компанії буквально перекуповують досвідчених і кваліфікованих робітників, заманюють їх вищими зарплатами. Сьогодні ця платня для будівельника сягає нерідко трьох тисяч гривень. Однак біда в тому, що ці суми й досі видають у конвертах. Конкретні результати моніторингу проаналізують разом із керівниками профтехучилищ, центру зайнятості, шкіл, щоб раціонально розпочати підготовку дефіцитних кадрів. Вивчається досвід інших українських міст, де ПТУ передали в комунальну власність, щоб краще регулювати підготовку кваліфікованих робітників.
Хмельницька область.