Однако трудоустроить за этот период удалось лишь 264 из них, то есть каждого пятого. При этом, как сообщает отдел информационной работы Житомирского областного центра занятости, более половины зарегистрированных у них демобилизованных военнослужащих — молодежь в возрасте до 35 лет, и почти половина имеет высшее образование. В ЦЗ отмечают, что основная проблема их трудоустройства — отсутствие в области свободных рабочих мест с зарплатой не ниже уровня денежного обеспечения военнослужащих. Также мешают нехватка рабочих мест в сельской местности, несоответствие профессионального состава безработных имеющимся вакансиям и психологическое состояние демобилизованных военнослужащих, что препятствует быстрой адаптации к мирной жизни.