Порівняно з минулим роком, обсяг пропозицій роботи збільшився на 1,7 тис. позицій.
Середня заробітна плата у відкритих вакансіях сягає 15 729 грн. За рівнями оплати праці пропозиції розподіляються так:
– з мінімальною зарплатою — 13 %;
– від мінімальної до 15 тис. грн — 46 %;
– від 15 до 20 тис. грн — 20 %;
– від 20 до 40 тис. грн — 19 %;
– понад 40 тис. грн — 2 %.
В області доступно понад 200 вакансій із винагородою вище 40 тис. грн. На такі ставки можуть претендувати, зокрема:
– прохідник і фахівець у добуванні нафти — 41 тис. грн;
– машиніст крана (кранівник) — 42 тис. грн;
– гірник очисного забою — 41,5–42,1 тис. грн;
– водій автотранспортних засобів, директор виконавчий, інженер з ремонту, маляр, монтажники систем вентиляції, кондиціювання повітря, пневмотранспорту й аспірації, представник торгівельний — 45 тис. грн;
– машиніст гірничих виїмкових машин — 45,5 тис. грн;
– водій автотранспортних засобів — 47 тис. грн;
– інженер, електрогазозварник, кур’єр, логіст, слюсар з ремонту колісних транспортних засобів, водій автотранспортних засобів, монтажник технологічного устаткування та пов’язаних з ним конструкцій, майстер з діагностики та налагодження електронного устаткування автомобільних засобів — 50 тис. грн;
– інженер-механік — 51 тис. грн;
– менеджер (управитель) — 53 тис. грн;
– водій автотранспортних засобів з категорією «С Е», лікар-рентгенолог — 60 тис. грн;
– фахівець з розробки та тестування програмного забезпечення — 58–66 тис. грн.
Повний перелік вакансій доступний за посиланням: https://docs.google.com/spreadsheets/d/1bBEEiscXVM6BPgld4SnQNCktUKeRV7N7/edit?usp=sharing&ouid=111126474933536066609&rtpof=true&sd=true.
За матеріалами Львівської ОВА.
